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¿Cuánto paga la ART por cada punto de incapacidad?

Te contamos cómo se calcula y de que varía el monto de indemnización que la ART pagar por cada punto de incapacidad laboral.

¿Cuánto paga la ART por cada punto de incapacidad?

Las preguntas más comunes que recibimos en nuestro estudio al momento de sufrir un accidente de trabajo, o de descubrir una enfermedad profesional son, qué trámite debo realizar luego de recibir el Alta Médica, y cuánto me paga la ART por punto de incapacidad, entre otras. 

Es por eso que intentamos aclarar que NO existe un valor establecido por cada punto de incapacidad laboral que se aplique por igual en todos los casos de accidentes de trabajo o enfermedades profesionales, ya que debe aplicarse una fórmula establecida por la ley que posee variables.

Entonces, ¿cómo puedo calcular la indemnización que me corresponde?

Las variables de las que hablamos, son:

  • Edad del trabajador al momento de sufrir el accidente de trabajo, o al momento de la primera manifestación invalidante (para el caso de las enfermedades profesionales)
  • El Ingreso Base, que es el promedio de los últimos 12 salarios actualizados por RIPTE  o durante el tiempo que efectivamente trabajó, más intereses
  • El porcentaje de incapacidad fijado por la Comisión Médica dependiente de la SRT.
     

Teniendo en cuenta estos valores se puede calcular cuál es la indemnización que te corresponde cobrar.  Sin embargo, cabe aclarar que existe (para ciertos casos) lo que se denomina un “Piso Mínimo” de indemnización, el cual se va actualizando de acuerdo a la normativa vigente. 

Para aclarar aún más, planteamos un ejemplo: 2 personas que hayan tenido una misma lesión, (fractura de dedo, rotura de meniscos o rotura de ligamentos cruzados o fractura de tibia, peroné, etc) seguramente van a cobrar distintas indemnizaciones, ya que si bien el porcentaje de incapacidad establecido por la tabla de incapacidades (baremo ART) va a ser el mismo, pueden variar la edad y los salarios percibidos. Así también, varía el monto de la indemnización, si se acepta el monto ofrecido por las ART en las Comisiones Médicas, o se sigue el proceso judicial.

Lo mismo sucede en el caso de las enfermedades profesionales, respecto de las cuales también existe un Baremo Legal con los porcentajes de incapacidad atribuibles a cada una de ellas. Siempre vamos a tener que considerar las variables de Edad, Ingreso Base y Porcentaje de Incapacidad de cada caso particular, para poder calcular el monto de la indemnización que nos corresponde. 

Por todo esto, y con el fin de lograr la mejor indemnización posible, siempre recomendamos contar con el asesoramiento de un abogado laboral especializado. En nuestro equipo tenemos Abogados Laborales con mucha experiencia en estos casos que, junto a médicos legistas te acompañan durante todo el proceso, ya sea ante las juntas médicas para evaluar su incapacidad, como también ante la justicia del trabajo.

Si está atravesando una situación similar no dude es consultarnos, tenemos nuestro estudio en pleno centro de Córdoba o atención online para brindarle el asesoramiento necesario, sin ningún compromiso.

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